为更好的保障和维护教职工的利益，发挥教代会民主管理和民主监督的作用，充分调动教职工的积极性，凝心聚力促进学院发展，2022年12月12日晚上，服装艺术设计学院分工会通过腾讯会议组织召开了教职工代表大会，审议表决修订后的《服装艺术设计学院教职工2022年度绩效考核办法》，学院党总支书记郭龙华、院长高建民、副院长穆雪梅、副书记周学莲及全体教职工代表大会参会，会议由学院分工会主席周学莲主持。

审议表决前，郭龙华发表了讲话，他指出，自2021年服装学院首次实行年底绩效考核办法改革以来，广大教职员工谋事创业的积极性大大提升，2022年学院取得了很好的工作成绩，为了更好的激励教职工想干事、能干事、干成事，学院修订完善了《服装艺术设计学院教职工2022年度绩效考核办法》，广泛征求了教职工的意见，并采纳合理意见。学院组织召开教职工代表大会审议表决该考核办法，这在学院历史上尚属于首次，开创了学院民主管理、民主决策、民主监督的新局面，希望参会代表认真审议，正确行使代表权利。

大会应到代表22人，实到代表21人，1人请假，符合法定开会人数。大会提名谭思晴为计票人，贺杏妹为监票人。大会以20票同意、1票弃权表决通过了《服装艺术设计学院教职工2022年度绩效考核办法》。

最后，高建民作了总结，他指出，2022年学院各项工作圆满完成，通过了国家级资源库验收，获得了国赛一等奖，产生了世界技能大赛金牌等重大标志性成果，取得的辉煌成绩，感谢全体教职工的辛勤付出，希望全体代表充分发挥桥梁纽带作用、同心协力促进学院和谐发展，也希望通过充分发挥教代会和分工会的作用，更好的保障和维护教职工的利益，激发大家干事创业的激情，促进学院跨越式发展。

据悉，服装艺术设计学院积极贯彻落实高校章程，落实学校工会工作精神，于2022年4月在全校率先试点成立了二级学院分工会，选举产生了22名教职工代表，选举周学莲为分工会主席。

服装艺术设计学院分工会成立暨首届教职工代表选举大会

 召开线上教职工代表大会审议表决《服装艺术设计学院教职工2022年度绩效考核办法》